Selon les derniers chiffres du ministère de la Fonction publique, il y a près de quatre fois moins de candidats aux concours qu’il y a vingt-cinq ans. La sécurité de l’emploi à vie n’est aujourd'hui plus suffisante pour les attirer. Enseignants fatigués, policiers qui ont le blues, personnels de justice submergés de dossiers en retard, agents hospitaliers qui courent d’urgence en urgence… Aucun des grands métiers de la fonction publique n’échappe au malaise.