Pese a que sus jefes consideraron el hecho como una falta grave y lo dejaron cesante inmediatamente, el hombre despedido por tener sexo en las instalaciones laborales recurrió a la justicia quien determinó que la sanción aplicada por la compañía fue desmedida. por lo que ahora deberán indemnizarlo con una cifra millonaria.

Enterate de los detalles del fallo que puede sentar un precedente.